kajkens_snZgadzam się z Moniką!
Pakusiu mozesz się starać o FIS- czyli Family Income Supplement. Jeśli Tówj mąż lub partner pracuje, a Ty nie, a Wasze dochody nie przekraczaja określonego progu(w tej chwili nie pamiętam ile on wynosi) na pewno zostanie wam przyznany!
Możesz również starać się o dopłatę do mieszkania. Z tego co się orientuję potrafia dopłacać ludziom nawet 500eu miesiecznie.
Możesz także ubiegać sie o Medical Card jeśli masz niskie dochody lub przewlekłą chorobą. Wtedy wszystkie leki i wizyty u lekarza masz za darmo a po urodzeniu dziecka otrzymasz 1000eu.
Jakby były jakies pytania, to walcie do mnie, bo ja pomagam troszkę znajomym Polakom ze względu na dobrą znajomość języka angielskiego i orientuję się w tych sprawach.
A jeszcze jedno- pracodawca nie może zwolnic kobiety w ciąży- musi jej zapewnic inne stanowisko, a jęsli nie posiada takich stanowisk i okresli to na pismie, kobieta dostaje wtedy zasiłek.
Urlop macierzyński naliczny jest za dwa lata wcześniej. Także jeśli urodzisz dziecko w 2009 to obliczne są twoje dochody z roku 2007. Tak było w moim przypadku. W innym wypadku nie otrzymasz zasiłkju macierzyńskiego mam małe pytanko. nie orientujesz sie moze jak wyglada sytuacja z urlopem wychowawczym w polsce? bo sprawa jest taka iz we wrzesniu konczy mi sie urlop maciezyński w irlandii i chce wrócic na stałe do polski nie wiesz moze czy moge przejsc na wychowawczy w polsce tak odrazu? czy bede musiala isc do pracy zeby wypracowac sobie go?? bo jak pytam ludzi to jedni mowią ze musze popracowac chwile a drudzy ze nie i nie wiem. dzieki z gory za jakąś informacje